试析由创新到精品—评《薪酬设计与薪酬管理》

　　关键词:薪酬设计与薪酬管理　创新〉标准与评价。新著按薪酬设计与薪酬管理的新思路，完全打破了这六个部分，形成了新五篇:理论基础篇，时事与政策篇，薪酬福利设计操作实务篇，按要素分配设计操作实务篇，机关事业单位工资制度篇。各篇的章节也按实际情况和逻辑思维加以调整重新设计。这样，全书眉目清晰，主题突出，更易表现创新的内容。