“太离谱了，我把领导名字叫错了”
“我离谱地把领导名字叫错了，陈经理居然被我叫成了张经理，这次的娄子可捅大了。”一提这事儿，李丽就懊恼不已。
现在找份好工作不容易。在这方面，李丽还算是个幸运儿。她就在一家国企做行政工作。但事有利弊，也许正因为是在国企上班，李丽自入职以来就一直处于高度紧张状态，小错不断也就算了，她竟然还将领导的名字搞错了。为保万一，她给自己定下了条规则：“如果搞不清楚姓名、职称，绝对不乱喊。”
除了搞错领导名字外，李丽还不太习惯和公司其他前辈打交道。在单位里，领导层的年龄段都在五十岁左右，其他大部分员工也都是三四十岁。对于这个刚毕业的.小丫头，只能时刻注意言词，收敛个性，时间长了，着实让她感觉“亚历山大”。
“心理有落差，我的自由在哪里”
一向爱自由，且一直过着轻松大学生活的陈雨，此时此刻，正为自己日渐稀少的“周末生活”，而纠结不已。“落差”则是他用来形容自己心情最贴切的语言。自今年7月正式“卖身”给某水电局后，他几乎天天都和“落差”打交道。
“建水电站，就是要选那些地质条件落差比较大的地方，而这类地区多半都是在山区。”陈雨透露，“来这里两个月了，别说就近去看看乐山大佛了，现在连周末几乎都不存在了。”
显然，建水电站需要的只是物理落差，而更大的“落差”还在他的心里告别城市，长期与深山老林打交道。