【精品】学习部学习计划4篇

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光阴的迅速,一眨眼就过去了,迎接我们的将是新学任务,何不用心地制定一个学习计划呢?那么如何做出一份高质量的学习计划呢?下面是小编收集整理的学习部学习计划4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【精品】学习部学习计划4篇

学习部学习计划 篇1

一、学习部职能概述

学习部将作为全面支撑协会”文”(学习)的核心部门,既算是疯狂英语的延伸,也算是协会回归本来性质的试金石.学习部会使协会的英语学习内涵更丰富,更广阔.同时,学习部也是会员提高英语学习水平的又一个选择平台和改变干事形象的起源点,英语协会学习部 发展计划。

简而言之为如下几点:

1、提高干事、会员的英语学习水平。

2、维系、加强协会学术性活动,延续优良英语学习风气。

3、为会员提供洁净的英语学习环境。

最终目标: 协助协会创造出理想的英语学习环境,最终取得学校承认,实现在同专业职业或实习中给予我们优先考虑。

二、学习部内部人力资源及分工方案

根据设计的活动方向及职能,内部人力资源分工如下:

1、主持组。

负责日常学习部的活动主持,课堂主讲等;负责协会内部活动的主持。

2、HR组。

负责联系会员,定时做调查,了解会员的需要,做一份长期追踪登记表,记录会员的进步过程,向上汇报,协助文化组改善教材。

3、文化组。

负责编选活动所需资料,尤其是上课用的材料,根据HR组反馈的信息对材料作调整,并将材料在活动开始前送到主持组,告知主持组其想要达到的目的,定期作总结,最后整理材料,并策划组织本部门的活动。

三、活动方式计划

主要以干事水平培训和会员活动为主方式。

主要由听说读写四方面的培训为主要手段。

1、听力。

前期:听一段材料,第二次开始一句一句地听写,一共听三次。

中期:听一段材料,根据听到的内容SUMMARY。

后期:听一段材料,复述整个材料的内容。

2、口语锻炼。

前期:给出一个要求,如自我介绍,介绍你的朋友之类的。不少于3/5个句子表述。

中期:根据听力材料回答问题。

后期:复述听力材料或给出的材料。

3、写作提高。

前期:话题/材料作文,工作计划《英语协会学习部 发展计划》。

中期:公文类写作。

后期:翻译提高。

4、读。

给出一篇文章,读5次,记录下每次读所用时间。给自己一个目标,最后要快多少。

目标:反复联系新文章,加强语感,提高对新单词的敏感度。

四、学习部干事培训

完成招干后,用两个星期的时间对本部门新干事进行培训同时也作为考察。

学习部是个新部门,在之前并没有任何的工作模式痕迹留下来,而且肩负着要翻新协会形象的任务,希望可以有足够的时间让部长和干事培养默契,而且干事若要顺利开展工作,需要一定的“上岗前”培训,无论是在他们的工作内容方面还是水平能力方面。因为希望可以在完成招新和培训后才正式开始学习部本学期的工作。这样对大家的工作质量都有保证。

具体培训计划(略)。

五、学习部会员管理方法

1、将会员按一定的方式分组,由HR组的干事对分好的组别会员进行管理。

2、告知会员所属组别及相应的负责干事,及其联系方式。

3、HR组的干事开通飞信,加会员为好友。每次活动前用飞信通知会员。

4、建立一个学习部的群,(可以的话),公开所有本部门相关的信息。

5、留下部长的联系方式给会员,让会员可以咨询,提出意见。

六、组长

主持组,HR组,文化组需要由组长带着具体工作。为避免纠纷,三组组长可由部长担任,在具体工作中一人带一组。我们的分工如下:

张湄:文化组

莫淑英:HR组

张淑芳:主持组

七、工作模式

收集会员意愿,信息(HR组)——编选材料(文化组)——活动/上课(主持组)——备档,收集反馈(文化组)——总结,制定活动调整方案(部长)——将意见传达到各组。

八、招干计划

1、干事人数

主持组:4人。2人负责日常活动,2人主持协会的娱乐活动。

HR组:4人。

文化组:4人。

2、干事要求

主持组:英语口语良好,成绩中上。

HR组:有良好的沟通能力,责任心强,有一定的英语水平及良好的文字表达能力。

文化组:有良好的沟通能力,责任心强,有组织策划能力,一定的英语水平和文字表达能力。

3、选拔方式

面试(1-2轮)——培训——调整——最终确定。

九、关于会员代表的意见

旧方法:以宿舍为单位,每栋宿舍一个正副代表.

不足: 活动时人手不足。例如第一次宿舍会员联谊时就是整个协会一起组织的,不是单纯的“会员代表组织”,如果每栋宿舍都同时活动,就肯定会人手不足。假设一栋宿舍的会员是一个区,一次活动的基本人手就必须有5-6个。正和一个部门的干事人数差不多。

新方法:

1、分区分组管理.每个部门负责一个区.部门内部划分不同的小组.一层一层管理.每个干事都是会员代表.这样可以保证会员代表的人数充足,而且不需要另外增加.每个干事都是会员代表。例如学习部是A区,干事分两组,A1,A2。

2、设置宿舍代表,每栋宿舍一人,负责宿舍宣传板,公布近期协会的活动时间地点等,不是以往的每次活动通知。

优点:减轻原本会员代表的工作量。原本一栋宿舍就最少60人,有些多的100多,会员代表才两个,做一次调查就很要命,效率不可能高,对会员的针对性也不强。平均分开来说,就是一个人负责30—六、七十个会员,工作量很大。新方法里每个干事都是会员代表,假设新一届会员有700人,平均分下去每个部门,有7个部门,一个部门才负责100人,每个部门的干事有5个以上,每个人只需要负责不足20个会员,活动通知或者做调查都很方便。甚至可以组织个别活动,如小聚会,联络感情,互相认识等。

这样就算没有宿舍住得近的优势也可以常联络,人数不多,通知活动时只要用飞信或者QQ也就可以了。

宿舍代表只是为了在每栋宿舍保留一块属于协会的地方。不用经常改内容,一两个月换一次就可以了。内容由宣传部负责好,不是以前的每次活动通知,即不浪费纸笔,干事也不用太辛苦。

其他:有一个总负责人或一个总负责部门,以便统一调度所有任务。

学习部学习计划 篇2

1. 早读

四级专项训练,具体安排:

1)第七、八周 四级词汇训练

2)第九、十周 快速阅读

3)第十一、十二周 选词填空、翻译

4)第十三、十四周 深度阅读

5)第十五周 完形填空

6)第十六周 写作

在每一阶段训练结束后,会进行测试,将把测试结果作为衡量能否能进入下一阶四级训练的标志。(测试的内容是与上1、2周的训练相关的,将实行百分制,得到60分以上的同学将按照计划进入下一阶段的'训练。在进测 试时要求各班没过四级的同学都参加,我们将统计各班60分以上的百分率,对前三名的班级给予院级奖励,在以后的班级评优中分别得到0.3、0.2、0.1的加分。但是如果某班参加测试的人数低于该班没通过四级人数的70%,该班将会在以后的班级评优等方面根据情况的严重程度扣掉0.1、0.2、0.3分不等。)

2. 到课率检查

由于这学期学工处严抓到课情况,学习部也会对一些到课情况不好的课进行重点检查,希望各班认真对待此事。

3. 四六级模拟考

将初步定在五月初开始,每周一次,具体时间地点会另行通知

学习部学习计划 篇3

一、本部简介

我院学生会是在院党总支、团总支领导下,主要负责全院同学的学习生活。学习部以“创造良好的学习环境,全面提高广大学生的综合素质”为指导,本着帮助同学,配合学院完成各项学习活动的宗旨,积极参与各项活动,努力为同学营造一个良好的学习氛围,推陈出新,丰富同学们的课余学习生活。

二、本部职责

学习部主管学风建设和学术活动,以提高同学们学习意识、营造校园学习氛围为目的,开展各种同学喜闻乐见的活动,筹办学术讲座,了解反馈广大同学在学习方面的意见和要求,在师生之间搭起一座桥梁,促进师生的相互交流。

三、工作细则

1、开展形式多样的知识竞赛、学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论赛等活动,促进良好的学院学术氛围。

2、举办各种经验交流活动,如读书活动心得交流会

新老学生学习交流会、思想交流会等。

3、加强师生之间的沟通与了解,做好“教”、“学”双方的信息反馈工作,配合学校工作的顺利进行。定时了解并解决学生中学习上的问题,协助有关部门抓好学风建设。

4、严抓学习纪律,安排学生晚自习,负责检查各班级晚自习出勤情况,并将晚自习出勤情况及纪律情况进行汇总成表并上交团总支。

四、纳新要求

1. 热爱学生会工作,学习能力较强;

2. 积极进取,要有较强协调能力,如:如何处理工作、学习、生活之间的矛盾。

3. 具有较强的适应能力和抗压能力,能够完成各项工作;

4. 做事积极,为人正派,处事公正;

5. 认真、仔细的工作思想以及踏实、肯干的工作态度;

6.组织能力强,善于组织各类学习性活动。如:辩论赛等

7. 学习成绩较好,任职期间不能挂科;

8.按时完成好上级交给的各项任务。如要求写的工作计划、工作总结等;

9.参与部门活动的策划,并在活动过程中能具体实施各环节工作;

10. 了解部门工作性质,积极为部门提出可行性的建设性意见;

11. 与其他部门加强交流,合作,增强学生会的内部团结;

12. 尊敬师长,关心同学,思想端正;

13. 积极参加例会,不得无故旷会或迟到,时间观念强;

14.有一定的电脑基础,懂得一些常用的办公软件, 如:word、excel、ppt等;

五. 纳新对象:

传媒工程学院全体12级新生

六. 纳新人数:

4-6名

七. 报名形式:

自愿报名参加,报名表见附件1.(可复制)。

联系人:xxx:182xxxx6899

xx:187xxxx6043

学习部学习计划 篇4

为了更好地开展工作,帮忙同学们学习,完成我部的职责与使命,我部全体成员经过用心的讨论和评议,制定了以下工作计划:

一、召集学院(系,部)学习部长会议.

(1)第一次会议定于4月17日――21日的适当时候举行,讨论决定北京石油化工学院第23届辩论赛的辩题、辩制.

(2)第二次会议定于4月24日――28日的适当时候举行,讨论决定北京石油化工学院第23届辩论赛的具体组织形式、记分员、计时员的产生、以及参赛队抽签.

二、备实施"石化放映室"计划.

我们打算精心选取有好处的电影,在周日晚上在康庄校区播放.这样,一来能够使同学们在紧张的学习之余得到休息,又能够使同学们在放松中得到必须的启迪,还能够吸引周末回家的同学提前返校,保证充足的睡眠,以充沛的精力投入明天的学习.因为我们了解到很多北京的同学都是周一才回来,并因此耽误了上午甚至一天的课程.

三.举办北京石油化工学院第23届辩论赛.

赛是我部的强势项目,我们要在继承以往经验的同时有所创新,力争把这次赛事办好,办成功!

四.举办"不归挂科路"报告会.

考试不及格,苦果多多.然而绝大部分大一同学还不清楚考试挂科的严重后果,为此,我们力邀学长,学姐们前来现身说法,痛陈经历,详述利害,以期同学们警钟长鸣.而且我们选在期末考试前一个月左右举办该活动,正好能够鼓励同学们抓紧复习,相信能够到达预期的效果.

以上是我部的主要计划,比较小的和随机的活动临时安排.相信在校会的指导帮忙和我部全体成员的共同努力下,上述计划会得到完满的执行.