大部分的企业在对外在招聘上都会对简历中的工作经历有所要求,工作经验丰富往往会有优先权。那么企业为什么要求要些工作经历呢,是在某一职位上有工作的.经历,则求职者们就能够更好的入手,也能胜任本职业工作。也就是所,对企业工作来说,所看重的不是你工作多少年,以及你工作多少次,而是看重你在某一领域中的经验能力。
一般来说在工作经历的环节中不会只写一次工作,次数也是工作经验的一种表现,越是在知名企业从事要职,其工作经验的含金量就越大。不过不管怎样,在编写求职简历的时候,其工作经验都不可以多过四条。正常来说人们在一个单位、组织中要呆上一年以上才会真正有搜索收获。你所写的工作经历次数太多,反而会起到反作用,比如一些招聘官会认为你经常换工作,对企业单位没有任何衷心度。
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个人信息
本站
目前所在:黄埔区年 龄:41
户口所在:湛江国 籍:中国
婚姻状况:已婚民 族:汉族
培训认证:未参加 身 高:169 cm
诚信徽章:未申请 体 重:56 kg
人才测评:未测评
我的特长:
求职意向
人才类型:普通求职
应聘职位:生产/营运:,写作/出版/印刷:
工作年限:14职 称:
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州,,
工作经历
广州半径电力铜材有限公司 起止年月:2010-07 ~ 至今
公司性质:民营企业 所属行业:采掘业/冶炼
担任职位:质检
工作描述:负责铜排各工序质量检验与控制
离职原因:
广州俊嘉钢管制造有限公司 起止年月:2006-05 ~ 2010-06
公司性质:中外合资 所属行业:贸易/消费/制造/营运
担任职位:仓管、质检
工作描述:负责仓库日常管理与发货;后三年负责各工序产品质量检验与控制,熟悉不锈钢、碳素钢无缝钢管生产工艺与流程,及其质量检验与控制。善于控制短尺并有效消除钢管内外表面质量缺陷。熟练使用天车、游标卡尺、千分尺。
离职原因:
广州海洋地质调查局 起止年月:1997-09 ~ 2005-12
公司性质:国有企业 所属行业:石油/化工/矿产/地质
担任职位:仪器操作员
工作描述:主要负责仪器设备安装、操作、维护,数据采集处理,库存物料日常保管。作品常在队简报上发表,并为局机关报转载,局九九年度“先进生产工作者”。
离职原因:
广州新丰食品有限公司 起止年月:1996-11 ~ 1997-02
公司性质:中外合资 所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位:行政助理
工作描述:主管后勤行政工作。
离职原因:
志愿者经历
教育背景
毕业院校:广东佛山科学技术学院(北院)
最高学历:大专 获得学位: 毕业日期:1996-07
专 业 一:会计电算化专 业 二:
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
1990-061994-06广东雷州市纪家中学普通高中高中-
语言能力
外语:英语 一般粤语水平:优秀
其它外语能力:
国语水平:优秀
工作能力及其他专长
国、粤良好,英语一般,文笔优秀;性格正直、平等待人、工作认真、细心、责任心强;word、excel photoshop使用熟练。
1990、9-1994、7 广东雷州市纪家中学(高中)。任班长、校文学社副社长、学生会主席。曾创刊《山稔花》杂志,文学作品开始在校内外刊物发表,校“优秀学生会干部”与县“优秀团员”。
1994、9-1996、7 佛山科技学院北院会计电算化专业。学习相关会计课程,热衷为各系刊供稿,作品在校园比赛中多次获一、二、三等奖。
1996、11-1997、2 广州新丰食品公司行政助理。主管后勤行政工作。
1997、9-2005、12 广州海洋地质调查局仪器操作员。主要负责仪器设备安装、操作、维护,数据采集处理,库存物料日常保管。作品常在队简报上发表,并为局机关报转载,局九九年度“先进生产工作者”。
2006、5-2010、6 广州俊嘉钢管制造有限公司仓管、质检。负责仓库日常管理与发货;后三年负责各工序产品质量检验与控制,熟悉不锈钢、碳素钢无缝钢管生产工艺与流程,及其质量检验与控制,善于控制短尺并有效消除钢管内外表面质量缺陷。熟练使用天车、游标卡尺、千分尺。
2010、7-2011 广州半径电力铜材有限公司质检。负责铜排各工序质量检验与控制